艾多美系统奖金模式开发
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因为在去年的6月份，腾讯召开了数字生态大会，大会主题是超级链接，会议的内容是基于微信建立一条“人与货”的高速通道和一条“货与场”的高速通道。两条信息高速通道会在今年全面通行，实现实体商家在线上和线下的融合发展。
一、艾多美奖金分配制度
艾多美设有四大奖项，分别是：推广服务报酬(消费奖)、领导贡献奖全球***、职级成就奖、服务中心补贴。
1;推广服务报酬。当你的两个市场(A市场/B市场)每天消费额达到大约3000dao时，你个人消费累计达到100dao时，你就可以领取150dao/天的推广服务报酬。其中个人消费是累计至100dao，只要累计到100dao，后面每天只要你两个市场分别达到3000dao，你就可以领取100dao，如果两个市场没有达到3000dao
2;领导贡献奖。当你的两个市场在15天内销售额分别累计达到25000dao时，你就会有领导贡献奖，你就是合格的营销经理，公司拿出15天内全球营销额的10%平均分给全球所有的营销经理，大约5k-6k之间。
3;职级成就奖。比如：但你达到营销经理级别时，艾多美一次性奖励给你价值1500dao的产品。
达成级别后，公司总销售额的20%pv，按照会员等级平均分配给各级别会员;
销售大师10%、钻石大师5%、玫瑰大师2%、星光大师1.2%、皇家大师1%、王冠大师0.5%、尊王大师0.3%
这个是当会员资格达到销售大师，钻石大师，沙龙大师以后才有的奖金计划，而要上销售大师，需要个人PV积累达到70万PV，而左右两边团队均达到250万以上
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