以数据为关键要素，以推动数字技术与实体经济深度融合为主线，以协同推进数字产业化和产业数字化、赋能传统产业转型升级为重点，以加强数字基础设施建设为基础，以完善数字经济治理体系为保障，不断做强做优做大我国数字经济。

百植健康商城系统开发，百植健康商城系统模式，百植健康商城系统制度，百植健康商城系统平台，百植健康商城系统定制一详细了解百植健康商城系统模式开发详情(费用、工期、模式、制度、功能等等)一( 10年经验技术娴熟) , 百植健康商城开发,有现成案例可参考,也可按需求开发。

温馨提示:文章资料收集于互联网,仅作为开发需求者的模式案例参考作用,与平台没有任何关系,如需定制系统请详询,玩家勿扰。

百植健康的产品基于线上店铺销售，从会员到橙色店铺分成6个级别，各级别的权益也逐级增多。注册成为会员，享受会员价和优惠券，从会员开始享有分享奖励。会员可拥有个人线上店铺，店铺有进货、提货、库存管理、销售订单管理这几个店铺运营功能。
经销商政策
线上店铺内部功能
百植健康在总监及以上级别设有推荐奖金。
总监及首席推荐奖金为10%，红店推荐奖金为30-50%，其中30%为一级红店提成，第二级第三级均为10%，
总共50%。只有一次平级推荐才有推荐奖金，奖金百分比计算基数为邀请下线等级对应z低拿货金额。平级推荐后自身需7天内完成升级，否则无上下线关系，直接成为红色店下线，例如红色店下线首席1推荐一位新首席2加入团队，首席1获得8000*10%=800元，首席1需在7天内升级为红店，否则7天后首席2直接成为红店下线，首席1与首席2再无上下线关系。当红色店下线有6家红色店，自动升级为橙色店，可解锁按每月团队销售额金额对应提成。当橙色店下线有橙色店，每月团队提成奖金再在团队橙色店分摊。

包括集中力量推进关键核心技术攻关，牢牢掌握数字经济发展自主权；适度超前部署数字基础设施建设，筑牢数字经济发展根基；大力推动数字产业创新发展，打造具有国际竞争力的产业体系；加快深化产业数字化转型，释放数字对经济发展的放大、叠加、倍增作用；持续提升数字公共服务水平，不断满足人民美好生活需要；不断完善数字经济治理体系，推动数字经济规范健康持续发展；全面加强网络安全和数据安全保护，筑牢数字安全屏障；积极参与数字经济国际合作，推动构建网络空间命运共同体。